Vous et votre apprenti (et éventuellement son représentant légal) signez les 3 exemplaires du contrat d’apprentissage et nous le retournez (dans les 5 jours de l’embauche).

Attention le contrat doit être signé AVANT l’embauche de l’apprenti tout comme la déclaration de l’embauche à l’URSSAF via la DPAE (https://www.due.urssaf.fr/declarant/arLibre.jsf).

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